Ny på jobbet

Alla våra nyanställda har rätt till en bra introduktion. Den kan se ut på lite olika sätt beroende på om du är undersköterska, kock eller ekonom. Gemensamt är att du ska känna dig trygg hos oss. Trygg med dina kollegor, trygg med arbetsplatsen i stort och trygg i vetskapen om vad som förväntas av dig – och vad du kan förvänta dig av oss.

Första tiden hos oss

För oss är det viktigt att du snabbt ska komma i gång med ditt nya arbete. Därför har vi skapat en tydlig struktur för din introduktion.
Din nya chef är ansvarig för introduktionen, men förutom de checklistor och verktyg som denne kommer att berätta om under din första tid finns även vårt intranät. Den är en riktig guldgruva.
Där hittar du svar på det mesta; allt från praktisk info om hur du installerar en skrivare och lägger till en mejlsignatur, till information om våra introduktionsutbildningar, hur organisationen är uppbyggd, vad som gäller för hemarbete, vård av barn, ledighet, semester och mycket mer.

Fadder

Inom våra verksamheter är det också vanligt att du som är nyanställd blir tilldelad en fadder. Fadderns uppgift är att vara ditt närmsta bollplank för de där små (och stora) frågorna som så lätt kan uppstå när man är ny.

Utbildningar

Inom en del av våra verksamheter får nyanställda gå igenom introduktionsutbildningar, exempelvis inom vård och omsorg. Det kan handla om utbildningar inom ditt område eller utbildningar inom olika system som vi använder, för att underlätta för dig i din arbetsvardag, så att du kan göra ett bra jobb.

Vi ses!